因工作发展需要，光谷书房运营方委托第三方招聘书房管理员派往光谷书房工作。
招聘岗位
书房管理员
岗位职责
1、严格遵守并执行各项规章制度，读者至上、热情服务，坚守岗位；
2、图书管理：做好图书的分类、编目；新书入库，清点、验收、上架；保管各类报纸、期刊、杂志，定期装订成册并编目归档，保持资料完整无损；加强图书库管理，归还的图书及时归架，填写使用记录登记册；
3、负责书房各类文献的日常整理，按有关标准完成新书上架等工作；
4、负责书房文献流通管理；
5、负责书房空间氛围营造及秩序管理；
6、负责书房自助设备的使用讲解和操作指导；
7、负责统计借阅人次、图书外借册次等业务工作数据；
8、为读者和用户提供舒适优质的服务，适时解答疑问并作适当图书推荐；
9、负责图书排架、整架，做好各类统计、清点与记录工作，图书书标、卡片、登录号、索书号、账目要清楚、做到书账相符。做好破旧图书和有重要价值资料的修补工作；
10、定期组织读书活动，为丰富社区生活提供有益场所，协助完成上级布置的文化活动的落地执行；
11、保持图书馆清洁卫生。防火、防盗、防尘、防晒、防虫、防潮。下班离开图书馆前，关闭电源、门窗帘，防止事故发生；
12、完成书房其他工作。
任职要求
1、有事业心，责任感强，具有较强的学习能力和服务意识，具有良好的品行和适应岗位的身体条件；
2、大学本科及以上学历，图书馆相关专业和有图书馆工作经验者优先；
3、热爱公益事业与图书管理工作。
4、普通话标准，谈吐清晰；
5、能熟练使用常规办公软件；
6、具备一定的组织管理能力和沟通协调能力；
7、善于学习思考，工作稳定性较强；
8、遵纪守法，熟悉国家相关法律法规。
工作时间
轮班制，根据各分馆实际情况进行排休。
薪酬福利
正常工作时间工资+绩效+补贴+全勤（包含五险一金），并提供生日卡等福利
应聘程序
1.在线报名：
请应聘人员即日起至2024年11月6日下午17:00前报名，按照下方表格格式，制作并完整填写个人简历，发送至dingyw@
2.面试：
面试时间、地点另行通知。招聘有关信息将通过电话或邮件方式通知，招聘各环节未通过人员不再另行通知。请应聘人员确保填报的手机号码、邮箱等联系方式准确无误，并保持通讯畅通。
如有疑问，可咨询丁女士。接听时段：周一至周五9—18点。
